提升领导能力常备的十本书籍排行榜-玩物派

1、文汇出版社领导力21法则

特点：

通俗易懂,文本简洁明朗,追随这些法则,人们就会追随你

上榜理由：

马克斯维尔博士提出的21条提升人格魅力的建议，帮助你发掘、发挥，并淬炼你的个人气质，使你成为一位卓有成效的领导者。

推荐指数：人气值：9699.6

原价：19

卷后：￥19

月销量：983

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2、北京联合出版公司团队赋能

特点：

条理清晰,逻辑性强,大师的18堂团队管理课

上榜理由：

这是一本全面的团队管理指南，从认识团队到解决实际问题，明确5个团队发展阶段、6种团队基本类型，轻松打造强力团队。

推荐指数：人气值：9789.6

原价：24.7

卷后：￥24.7

月销量：991

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3、吉林文史出版社领导力

特点：

案例分析,全面更新,打造高绩效团队

上榜理由：

本书通过30多年的研究和对几千个领导者案例的分析，作者提炼出了卓越领导五种习惯行为和十个承诺，并给出了具体的行动指南。

推荐指数：人气值：9759.6

原价：1

卷后：￥1

月销量：938

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4、北京时代华文书局中层领导力

特点：

轻松易懂,语言优美,轻松提升领导力

上榜理由：

这本书中总结了提升领导力所需的10个步骤，为掌握领导力提供了有效的方法，并能逐步提升思维模式。

推荐指数：人气值：9649.1

原价：19

卷后：￥19

月销量：926

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5、机械工业出版社高绩效教练

特点：

脉络清晰,行之有效,提升团队绩效和领导力的宝典

上榜理由：

本书定义了教练职业，建立了教练职业的基本原则，分析了一个人改变的本质和作为教练的领导者的角色，系统阐述了教练的价值。

推荐指数：人气值：9879.1

原价：44.8

卷后：￥44.8

月销量：927

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6、北京联合出版公司归属感

特点：

案例经典,行之有效,创造一个员工想要归属的组织和团体

上榜理由：

这本书集合了作者20多年的研究成果，系统总结了如何创造员工想要归属其中的组织和团体，并给出了切实可行的解决方案。

推荐指数：人气值：9429

原价：29

卷后：￥29

月销量：938

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7、三分管人七分做人

特点：

大豆油墨印刷,健康环保,成功领导人的自我修养

上榜理由：

本书在魅力型领导者研究的基础上，从实际出发，结合了古今中外的案例，对管理人员的自我修养与魅力提升，给出了具体的指导。

推荐指数：人气值：9588.9

原价：23

卷后：￥23

月销量：924

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8、江苏凤凰文艺出版社掌控力

特点：

内容精细,编排整齐,让所有人对你讲真话

上榜理由：

本书作者来自一个实打实的精英团队，他们在情报和执法领域摸索和积累的技术，不仅适用于审讯领域，也同样适用于生活场景。

推荐指数：人气值：9388.9

原价：18.18

卷后：￥18.18

月销量：926

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9、机械工业出版社火线领导

特点：

风格独特,引人入胜,危机管理的艺术

上榜理由：

这是一本充满智慧的书，通过引人注目的案例，教会你学会把握住生命中的机会，触底反弹，走上人生的巅峰。

推荐指数：人气值：9078.7

原价：39

卷后：￥39

月销量：983

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10、领导者的资质

特点：

系统全面,内容丰富,理想的领导者应有的形象

上榜理由：

本书介绍日本经营之圣稻盛和夫的经营哲学，含领导人的资质、领导人的人格、领导人的十项职责、企业统治的要诀等方面。

推荐指数：人气值：9428.5

原价：37.4

卷后：￥37.4

月销量：909

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